فریلنسرها افراد حرفه ای هستند که خوداشتغالند و می توانند قراردادهای کوتاه مدت و طولانی مدت را تنظیم کنند. به طور معمول، فریلنسرها می‌توانند در زمینه‌های مختلف کار پیدا کنند، پروژه‌ها را تکمیل کنند و نقش‌هایی را برای مشتریان بر اساس نیاز ایفا کنند. یادگیری مهارت‌های سخت و نرمی که فریلنسرها استفاده می‌کنند ممکن است ابزارهای لازم را برای تبدیل شدن به یک فریلنسر موفق در اختیار شما قرار دهد. در این مقاله از کاریابی قصد داریم به توضیح برخی از مهارت های فریلنسینگ بپردازیم. با ما همراه باشید!

مهارت های فریلنسری چیست؟

مهارت های فریلنسینگ توانایی‌هایی هستند که افراد را برای برقراری ارتباط بهتر با شرکت‌ها، تبلیغ خدماتشان و تکمیل کارشان برای مشتریان به نحو احسن آماده می‌کنند. فریلنسرها معمولاً کار قراردادی را تکمیل می کنند، یعنی زمانی که یک تجارت آنها را برای یک کار یا خدمات تخصصی استخدام می کند. آنها خوداشتغال هستند و شرکت ها از آنها به عنوان پیمانکار یاد می کنند تا کارمند. فریلنسرها می توانند از مهارت های خود برای کار در چندین زمینه مانند آموزش، توسعه وب، نویسندگی، ویرایش، طراحی گرافیک و حسابداری استفاده کنند. فریلنسرها می توانند از مهارت های خود برای انجام وظایف زیر استفاده کنند:

• زمان صرف شده برای پروژه ها را پیگیری کنند
• تمام الزامات پروژه را برآورده کنند
• در مورد ایده های پروژه با مشتریان مشورت کنند
• چندین پروژه را همزمان مدیریت کنند

5 نمونه از مهارت های ضروری فریلنسری

کار فریلنسینگ دارای مزایای قابل توجهی است. جدا از انتخاب زمان بیدار شدن در صبح، شما هنگام تصمیم گیری در مورد محل کار، نوع پروژه و کنترل آینده مالی خود انعطاف پذیر هستید. در سال 2015، یک مطالعه توسط هیئت شغلی فریلنسری Upwork گزارش داد که حدود 32٪ از نیروی کار استرالیایی به کار آزاد مشغول هستند که معادل نزدیک به 4.1 میلیون استرالیایی است. با افزایش شیوع ویروس کرونا، کسب‌وکارهای بیشتری به تخصص برون‌سپاری روی آوردند و به همین دلیل، فریلنسرها ممکن است نیروی کار آینده باشند. در ادامه 5 نمونه از مهارت های ضروری فریلنسری آورده شده است:

1. مدیریت زمان

یکی از مهمترین مهارت های فریلنسینگ مدیرین زمان است. مهم است که با شغل آزاد خود مانند یک شغل اداری رفتار کنید. فهرستی از کارهای روزانه یا هفتگی از تمام اهداف پروژه و ددلاین های فوری خود داشته باشید. هنگامی که وظایف خود را اولویت بندی کردید، هر روز به یک برنامه دقیق پایبند باشید. با سازماندهی کار آزاد خود در کنار سایر تعهدات روزانه، اطمینان حاصل کنید که بهره وری شما را به حداکثر می رساند و تعادل زندگی را حفظ می کند. مانند هر شغل حرفه ای، مطمئن شوید که با از بین بردن هرگونه مزاحمت، به کار خود ادامه می دهید. این امر می‌تواند شامل قطع شبکه‌های اجتماعی یا به سادگی بلند شدن از رختخواب به محل کار، اجتناب از وسوسه خوابیدن یا تنبلی باشد.

حفظ ساختار در روز شما حیاتی است. اکنون شما کاملاً مسئول نحوه استفاده (یا تلف کردن) از زمان خود هستید. زمانی که یک رویه منظم را ایجاد کردید، ددلاین ها چندان دلهره آور نیستند و با اطمینان می توانید کارهای زیادی را برای مشتری انجام دهید و در عین حال یک کارگر قابل اعتماد و کارآمد باقی بمانید. مدیریت زمان یکی از مهارت های لازم برای دورکاری است.

2. بازاریابی رسانه های اجتماعی

هنگامی که در یک تجارت خوداشتغال می شوید، توانایی فروش خدمات خود بسیار مهم است. اگرچه رویدادهای سنتی شبکه یک راه عالی برای ملاقات با مشتریان بالقوه (و همچنین متخصصان در زمینه شما) هستند، اما تحقیقات نشان داده است که میزان موفقیت روزافزون یافتن کار آزاد به صورت آنلاین افزایش می یابد. در واقع، 68٪ از فریلنسرهای استرالیایی موافق هستند که فناوری آنلاین، یافتن کار مشتری جدید را برای آنها آسان تر کرده است. با داشتن تسلط کامل بر پلتفرم های رسانه های اجتماعی مولد، مانند لینکدین، فیس بوک یا حتی اینستاگرام، از این بازار آنلاین استفاده کنید. این پلتفرم ها کانال های پربازدید برای تبلیغ خدمات شما، ایجاد کمپین های آنلاین و ایجاد ارتباط آنلاین با سایرین در حوزه کاری شما هستند.

با استقبال گسترده فریلنسرها از رسانه‌های اجتماعی، راه‌اندازی کسب‌وکار مستقل خود حیاتی است. بازاریابی رسانه‌های اجتماعی هوشمندانه می‌تواند به شما کمک کند تا با کسب‌وکارهای مرتبطی که به مهارت‌های شما نیاز دارند در تماس باشید (یا کسانی که می‌توانند شما را به دیگران معرفی کنند). حداقل، شما می توانید به صورت آنلاین یک شهرت فعال و مثبت برای خود ایجاد کنید و میزان دیده شدن خود را در بین سایر افراد در صنعت خود افزایش دهید.

3. ارتباطات

چه در حال ملاقات حضوری با مشتریان یا ارسال ایمیل های تجاری باشید، برقراری ارتباط یکی از مهارت های فریلنسینگ اجباری است. مطالعات نشان می دهد که پس از یک تجربه منفی، 51 درصد از مشتریان تصمیم می گیرند دیگر هرگز با آن فرد یا شرکت تجارت نکنند. بنابراین مهم است که بدانیم چگونه روابط قوی و مثبت را بعنوان یک فریلنسر با دیگران ایجاد کنیم (مانند انتقال درک روشنی از نیازها و انتظارات آنها). دیانا مارینووا، مربی مستقل، چهار عنصر کلیدی برای مهارت‌های ارتباطی با کیفیت در تجارت را یادآور می‌شود:

• زبان واضح و حرفه‌ای
• پاسخگویی موثر
• پرسیدن هر تعداد سوال که لازم است
• اطمینان از اینکه همه توافقات به صورت کتبی تنظیم شده است.

داشتن مهارت های نوشتاری عالی به شما کمک می کند تا از رقبا متمایز شوید. دانستن اینکه چگونه به شیوه ای منسجم، مختصر و بدون خطا بنویسید، نه تنها میزان حرفه ای بودن شما را بیشتر نشان می دهد، بلکه تا حد زیادی در فروش ایده ها و پیشنهادات تجاری شما موثرتر است.

4. امور مالی

کار در مشاغل فریلنسینگ با هزاران نوع آزادی همراه است اما به طور همزمان با از دست دادن مزایای شرکت مانند مرخصی با حقوق، کمک های فوق العاده و داشتن شخصی که حقوق ماهانه شما را مدیریت کند، همراه خواهد بود. شما اکنون مسئولیت کامل ثبات مالی خود را بر عهده دارید، که به معنای توسعه یک درک قوی از مدیریت مالی و مهارت های اساسی حسابداری است. در مرحله اول، تعیین ارزش خدمات شما بسیار مهم است. مطمئن شوید که خدمات خود را کم فروشی نمی کنید، اما بیش از حد نیز برای آن قیمت گرانی ندارید. مشخص کنید که کار شما چقدر هزینه دارد یا از طریق تماس با فریلنسرها در زمینه خود یا مشاوره با وب سایت های حقوق و دستمزد مانند PayScale و غیره، نرخ های خود را بر اساس آن تعیین کنید.

ثانیا، یاد بگیرید که بودجه بندی کنید. طبق گفته فوربس، کارشناسان مالی توصیه می کنند طبق قانون 50/30/20 زندگی کنید: این به این معنی است که با 50٪ درآمد خود زندگی کنید، 30٪ را برای هزینه های جانبی کنار بگذارید و 20٪ را به پس انداز خود اختصاص دهید. پایبندی به این امر می تواند به شما کمک کند تا به اهداف مالی بلند مدت و کوتاه مدت خود برسید. در نهایت، یاد بگیرید که چگونه مالیات خود را مدیریت کنید.

5. پشتکار و انگیزه

یکی از آخرین، اما مطمئناً نه کم اهمیت ترین مهارت های فریلنسینگ، پشتکار و انگیزه است. ضروری است که در این مسیر شغلی پایدار بمانید. مطالعات نشان می دهد که 58 درصد از فریلنسرهایی که از یک شغل سنتی نقل مکان کرده اند، صرف نظر از مبلغی که برای تعویض شغلشان پرداخت شده است، ترجیح نمی دهند به عقب برگردند. این نشان می دهد که این شغل با وجود عدم اطمینان و ناامنی مالی چقدر می تواند سودآور باشد.

با این حال، زمانی که شکست‌ها پیش می‌آیند، باید برای حفظ تمرکز تلاش کرد. روی اهداف خود تمرکز کنید و به طور مداوم در مورد گام های لازم برای رسیدن به آنها فکر کنید. پیشنهاد می کنیم برای موفقیت در زمان کار حتی اگر در داخل خانه کار می کنید، لباس رسمی بپوشید. تحقیقات روانشناسی نشان می دهد که چگونه این امر واقعاً بر طرز فکر حرفه ای شما تأثیر می گذارد. یک دفتر کار مناسب برای خود راه اندازی کنید و به طور مداوم به بهبود مجموعه مهارت های خود بپردازید. همانطور که در بالا ذکر شد، با شغل جدید خود به عنوان یک تجارت جدی برخورد کنید. فریلنسینگ می تواند یک حرفه سخت باشد، اما اگر به این اندازه رضایت بخش نبود، صنعت پررونقی وجود نداشت.

چگونه می توان مهارت های فریلنسری را بهبود بخشید؟

در اینجا چندین راه وجود دارد که می توانید مهارت های فریلنسری خود را بهبود بخشید:

1. در فرصت های داوطلبانه شرکت کنید

کار داوطلبانه می تواند به شما در بهبود مهارت هایتان کمک کند. در نظر بگیرید که هر هفته زمانی را به داوطلب شدن اختصاص دهید تا مجموعه مهارت های خود را مورد آزمون قرار دهید و تجربه ارزشمندی در صنعت خود به دست آورید. برای یافتن فرصت هایی در حوزه کاری خود، در مورد مشاغل محلی که به دنبال داوطلبانی با مجموعه مهارت های شما هستند، تحقیق کنید.

2. مدیریت پروژه را تمرین کنید

از آنجایی که بخش بزرگی از کارهای فریلنسری شامل تکمیل پروژه‌ها است، بهبود مهارت‌های مدیریت پروژه می‌تواند به شما کمک کند پروژه‌ها را سریع‌تر به پایان برسانید و در عین حال کار با کیفیت بالا تولید کنید. برای تمرین مدیریت پروژه، سعی کنید کارهای مهم را با استفاده از یک برنامه اولویت بندی کنید و با تکمیل پروژه ها قبل از مهلت آنها، فعال باشید.

3. سایر فریلنسرها را ارزیابی کنید

مشاهده سایر فریلنسرها در زمینه خود می تواند به شما کمک کند تا یاد بگیرید که چگونه پروژه ها را هدایت می کنند و از زمان خود به طور موثر استفاده می کنند. برای یافتن سایر فریلنسرها در زمینه خود، از سایت های حرفه ای در زمینه کاری خود استفاده کنید یا به یک سازمان حرفه ای برای صنعت خود بپیوندید. به عنوان مثال، یک نویسنده آزاد ممکن است به یک سازمان نویسندگی بپیوندد که مخصوص نویسندگانی است که به عنوان فریلنسر کار می کنند.

4. بازخورد مشتری را بررسی کنید

هنگامی که یک پروژه تکمیل شده را به مشتری تحویل می دهید، از آنها بازخورد بخواهید. دریافت بازخورد می تواند به شما کمک کند تا بهتر تشخیص دهید کدام مهارت ها را می توانید بهبود بخشید. هر گونه بازخورد، پیشنهاد و یادداشتی را که از مشتریان دریافت می کنید در پروژه های آتی اعمال کنید تا به بهبود مهارت ها و کیفیت کار خود ادامه دهید.

جمع بندی

فریلنسر شدن روی کاغذ عالی به نظر می رسد. بالاخره چه کسی نمی خواهد رئیس خودش باشد، طبق شرایط خودش کار کند و سبک زندگی انعطاف پذیرتری داشته باشد؟ در حالی که این مزایا واقعی هستند، مهارت های فریلنسینگ اغلب نادیده گرفته می‌شوند. در حالی که یک کارمند فقط باید در مهارت های اولیه خود خوب باشد، یک فریلنسر باید انواع مهارت های دیگر را بیاموزد تا بتواند حجم کاری رو به افزایش خود را برآورده کند.